2025 청년연계형 내일채움공제, 조건, 신청방법, 3년 만기 수령액 총정리

2025년 청년연계형 내일채움공제의 조건, 납입 방식, 세제 혜택, 총 수령액 등을 구체적으로 정리해 드리겠습니다. 현재 기준의 가장 최신 정보로 정리했으니, 공제제도를 잘 활용해 인생의 다음 자산 도약을 준비해 보시길 바랍니다.

 

청년내일채움공제 만기금 수령 후, 이제 끝났다고 생각하셨나요? 

청년연계형 내일채움공제

사실 진짜 기회는 지금부터 시작입니다. 바로 ‘청년연계형 내일채움공제’를 통해, 만기 이후에도 새로운 형태로 성과보상금을 받을 수 있는 길이 열려 있기 때문입니다.

청년연계형 내일채움공제란?

청년내일채움공제 만기자를 위한 연계 공제 제도입니다. 기존 공제를 만기 수령한 청년이 중소기업에 계속 재직할 경우, 사업주와 함께 다시 한 번 3년 동안 매월 일정 금액을 적립해 만기 시 일시금 형태로 받는 구조입니다. 

공제 진행 구조 (4단계 요약)

1. STEP 01. 가입: 청년내일채움공제 만기자 → 청년연계형 내일채움공제 연속 가입
2. STEP 02. 적립: 근로자와 기업이 매월 14만원씩 공동 납입
3. STEP 03. 보상: 3년 후 총 1,008만원 일시 수령
4. STEP 04. 성장: 장기 재직 유도 + 자산 형성 + 세제 혜택

청년연계형 내일채움공제

성과형 재직 보상금 제도로, 청년의 장기 재직을 유도하고 기업에는 인재 유지의 수단이 됩니다.

 

청년연계형 내일채움공제 3년간 얼마를 받을 수 있을까?

항목	월 납입금	납입 기간	총액
핵심인력(청년)	14만원	36개월	504만원
기업	14만원	36개월	504만원
총 지급액	-	-	1,008만원 (세전 기준)

※ 적립금에는 이자가 포함되지 않으며, 정액 납입 및 보상 구조로 단순하게 설계되어 있습니다.

청년연계형 내일채움공제 적립 구조

청년연계형 내일채움공제 세제 혜택

1. 핵심인력(청년 기준)

• 기업 납입분에 대한 근로소득세 90% 감면
• 단, 감면 혜택은 5년 이상 납입한 공제만 해당됨
• 본 제도(3년형) 단독 가입 시 감면 불가
• 청년내일채움공제 → 연계형 연속 가입 시 감면 가능

2. 중소기업(사업주 기준)

• 기업 납입분 504만원 전액 손금처리 가능
• 일반 연구·인력개발비 세액공제: 당기 25% 공제 가능

※ 관련 법령: 조세특례제한법 시행령 제7조, 제10항 등 참조

청년연계형 내일채움공제 납입 방식과 조건

• 납입 비율: 1:1 (근로자 14만원 + 기업 14만원)
• 납입 주기: 매월 자동이체 (5일, 15일, 25일 중 선택)
• 계좌: 근로자 및 기업 명의 시중은행 계좌
• 선납/변경: 불가 (고정형 구조)

청년연계형 내일채움공제

마무리

2025년 현재 제도가 사라졌지만 이미 청년내일채움공제를 통해 2년간 자산을 만들었다면, 그 다음을 준비할 수 있는 현실적인 제도가 바로 이 ‘청년연계형 내일채움공제’입니다. 월 14만원이 크게 느껴질 수 있지만, 3년 후 1,008만원이라는 확정된 보상금은 자산 형성에 있어 매우 강력한 기초가 됩니다. 

 

무엇보다 이직 없이 장기적으로 회사와 함께 성장하겠다는 결심이 있는 청년들에게 매우 실질적인 보상 수단이 될 수 있습니다. 

 

 

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